دستمزد، پرداختی است که به نیروی کار در مقابل کار ارایه شده انجام می‌شود. دستمزد می‌تواند ساعتی، روزانه، هفتگی یا ماهیانه باشد، نیروی کار مزایای دیگری از جمله حقوق بازنشستگی ، بیمه درمانی و دریافت می‌کند. برخی از کارگران پاداش های اضافه کاری و پاداش عملکرد را نیز دریافت می کنند. اگرچه، در تئوری، دستمزدها موضوع مذاکره بین کارفرمایان و نیروی کار است، اما اتحادیه‌های کارگری و قوانین کار نیز در تعیین حداقل دستمزد تاثیر دارند. برخی تئوری ها نیز بر وجود رابطه بین دستمزد و ارزش کار استوار هستند. برای اطلاعات بیشتر مراجعه کنید به مقاله مارپیچ دستمزد و قیمت